Giáo viên Thỉnh giảng môn Văn THCS & THPT

Giảng dạy và đồng hành cùng học sinh THCS & THPT trong việc học tập và phát triển năng lực Ngữ văn; giúp các em nắm vững kiến thức, rèn luyện kỹ năng cảm thụ – phân tích – viết, từ đó đạt kết quả học tập cao và phát triển tư duy nhân văn theo định hướng giáo dục của CBAS.

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Giảng dạy & Học vụ

– Chuẩn bị giáo án, kế hoạch giảng dạy phù hợp với chương trình CBAS và khung chương trình phổ thông.

– Giảng dạy tại lớp theo thời khóa biểu được phân công, kết hợp phương pháp dạy học hiện đại, lấy học sinh làm trung tâm.

– Rèn luyện kỹ năng làm văn, đọc hiểu, phân tích tác phẩm, diễn đạt và cảm thụ văn học.

Đánh giá – theo dõi

– Kiểm tra, đánh giá quá trình học tập và khả năng viết, đọc hiểu của học sinh.

– Báo cáo định kỳ cho điều phối học vụ về kết quả học tập và những điểm cần cải thiện.

Phối hợp

– Trao đổi với phụ huynh (qua điều phối học vụ/tư vấn) để phản hồi kịp thời tình hình học tập của học sinh.

– Hỗ trợ trung tâm trong việc tổ chức các kỳ kiểm tra năng lực, luyện thi vào 10, thi tốt nghiệp THPT, hoặc các kỳ thi học sinh giỏi.

Chất lượng và R&D

– Đảm bảo chất lượng và kỷ luật trong lớp học.

– Đóng góp ý kiến xây dựng tài liệu, đề kiểm tra, hoặc bổ sung nội dung chương trình giảng dạy.

II. YÊU CẦU CHUNG:

Trình độ chuyên môn:

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Sư phạm Ngữ văn, Văn học, Ngôn ngữ học hoặc các ngành liên quan (ưu tiên có bằng sau đại học).
• Am hiểu chương trình Ngữ văn THCS & THPT hiện hành, phương pháp luyện thi, kỹ thuật viết và cảm thụ văn học.

Kinh nghiệm:

• Có ít nhất 1–2 năm kinh nghiệm giảng dạy hoặc gia sư cho học sinh bậc THCS/THPT.
• Ưu tiên ứng viên từng tham gia ôn luyện học sinh thi vào 10, thi tốt nghiệp THPT, hoặc có thành tích trong giảng dạy học sinh giỏi.

Kỹ năng:

• Kỹ năng sư phạm, khả năng truyền đạt dễ hiểu, logic.
• Kỹ năng quản lý lớp học, tạo động lực và kết nối học sinh.
• Kỹ năng giao tiếp, phối hợp với phụ huynh và đồng nghiệp.

Thái độ & phẩm chất:

• Tận tâm, trách nhiệm, đúng giờ.
• Có tinh thần cầu tiến, sẵn sàng học hỏi và áp dụng công nghệ hỗ trợ giảng dạy.
• Yêu nghề, gắn bó lâu dài với môi trường giáo dục.

III. QUYỀN LỢI:

– Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.

– Có cơ hội thăng tiến trong công việc.

– Mức lương: Cạnh tranh.

– Cơ hội đào tạo nâng cấp kỹ năng chuyên môn.

– Tham quan du lịch hằng năm cùng hệ thống.

– Chế độ phúc lợi hấp dẫn.

IV. HỒ SƠ BAO GỒM:

– CV ứng tuyển.

– Bằng cấp đính kèm.

– Nộp hồ sơ qua email: tuyendung@cbcentres.com hoặc nộp trực tiếp tại các chi nhánh tại hệ thống của CB Centres.

V. ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

– Chi nhánh CBAS Hưng Phú: HP1.24; HP1.26, KDC Hưng Phú, Nguyễn Thị Định, phường Phú Tân, tỉnh Vĩnh Long

VI. THÔNG TIN LIÊN HỆ:

– Văn phòng Trụ sở chính: 36 Nguyễn Trung Trực, phường An Hội, Tỉnh Vĩnh Long

– Số điện thoại: 0275 393 5245

– Email: tuyendung@cbcentres.com

– Website: cbcentres.com

– Fanpage: Cơ hội việc làm cùng CB Centres